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新聞中心 基層�(dòng)�(tài)

錘煉作風(fēng)�(zhàn)斗力 跑出履職加速度

2022-01-26 19:24    來源:儲(chǔ)�(yùn)中心    作者:郭金�(huán)

        2022�,儲(chǔ)�(yùn)中心黨委將干部管理作為重要抓�,不斷完善干部培�(yǎng)管理�(jī)制,�(jiān)持目�(biāo)�(dǎo)向和問題�(dǎo)�,在“�(yán)”上下功夫,多措并舉加�(qiáng)�(duì)年輕干部的常�(tài)教育和管�,筑根基、強(qiáng)作風(fēng)、重黨�,不斷增�(qiáng)干部�(duì)伍活�,著力培�(yǎng)有責(zé)任、有�(dān)�(dāng)、忠誠干凈的年輕干部�

教育明方�,把�(wěn)思想之舵

        �(chǔ)�(yùn)中心黨委�(jiān)持把上好政治必修課作為干部教育培�(xùn)的重中之�,通過制定�(xué)�(xí)�(jì)劃,明確�(xué)�(xí)重點(diǎn),嚴(yán)格學(xué)�(xí)要求,組織學(xué)�(xí)貫徹黨的十九屆六中全�(huì)精神、習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神�“七一”重要講話精神�,依托黨委理論學(xué)�(xí)中心��“黨課開講�”“精細(xì)化管理分享平�(tái)”“�(biāo)�(zhǔn)化支部建�(shè)展示”等學(xué)�(xí)載體,讓廣大年輕干部走上講臺(tái),展示自我,筑牢信仰之基,把�(wěn)思想之舵�

作風(fēng)添動(dòng)�,提升履職能�

        好的作風(fēng)是落�(shí)工作的保障。儲(chǔ)�(yùn)中心黨委通過科級(jí)干部(主辦)契約化管理和班組�(zhǎng)以上人員�(jī)效考核�(píng)�(jià)體系,促�(jìn)管理人員牢固樹立履職盡責(zé)意識(shí),對(duì)照中心管理人�“六�(gè)意識(shí)”�(biāo)�(zhǔn)要求,通過雙向�(zhì)�、表單化管理、月度班子匯�(bào)等措�,不斷提速管理人員作�(fēng)�(zhuǎn)�,讓“有為才有�”成為干部選拔的新常態(tài),切�(shí)�(yíng)�“能上能下”的良好氛�,讓作風(fēng)成為加速發(fā)展的�(zhàn)斗力�

廉潔�(wěn)�(hù)�,錘煉堅(jiān)�(qiáng)�(zhàn)斗力

        �(chǔ)�(yùn)中心黨委著力�(qiáng)化各�(jí)管理人員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙�(zé)”,堅(jiān)持節(jié)前召開廉潔提醒會(huì)、發(fā)送廉潔短信提醒教�,打好廉�“�(yù)防針”;�(duì)照黨章黨�(guī),開展黨性體�,促使各�(jí)管理人員始終保持“健康體魄”;扎實(shí)推�(jìn)崗位廉潔�(fēng)�(xiǎn)防控,不斷完善基層民主監(jiān)督管理體�;�(jiān)持以問題為導(dǎo)�,結(jié)合內(nèi)部經(jīng)�(yíng)�(fù)核,重點(diǎn)加強(qiáng)�(duì)采樣流程、原燃料�(yàn)收、合同管理等崗位管理人員履職情況的監(jiān)督檢�,多措并舉讓管理人員跑出履職加速度�

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