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黨的建設(shè) 黨建工作

強作�(fēng) 提效� 保穩(wěn)� 營造良好的工作氛圍

2022-11-04 15:10    來源:煉鐵廠    作者:高育�

        進入四季�,龍鋼公司煉鐵廠緊緊圍繞陜鋼集團和龍鋼公司作�(fēng)建設(shè)專項行動工作要求,持�(xù)深入推進作�(fēng)建設(shè),創(chuàng)新開展以“強作�(fēng)、提效能、保�(wěn)�”為主題的作風(fēng)建設(shè)專項整治行動,持�(xù)增強黨員干部�(zhuǎn)作風(fēng)的緊迫感,全力確保生�(chǎn)�(jīng)營工作安全穩(wěn)��

“�”在一� 淬煉政治品質(zhì)

        �(jié)合以案促改、黨員干部日常管理要�,該單位堅持把強化黨員干部作�(fēng)建設(shè)作為�(dāng)前高�(zhì)量發(fā)展的有力抓手,持�(xù)夯實黨委主體�(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)�、班子成�“一崗雙�(zé)”,成立以黨委書記為組長的作風(fēng)建設(shè)專項整治工作�(lǐng)�(dǎo)小組,細化制定黨員干部思想作風(fēng)、工作作�(fēng)和生活作�(fēng)專項整治清單,要求包�(lián)處級干部定期走進基層單位,持續(xù)開展黨建融入生產(chǎn)、安全環(huán)�、干部履�、職工訴求、婚喪嫁娶隨禮等作風(fēng)建設(shè)專項整治活動,嚴(yán)肅工作紀(jì)�,嚴(yán)查問題隱患查處不實不�、蜻蜓點水,�(yán)查問題虛假整�、驗證把�(guān)不嚴(yán),嚴(yán)查措施落實不�、要求執(zhí)行不�(yán)等問�,實實在在以查促改、以改促�,持�(xù)�

“�”在一� 鍛造過硬作�(fēng)

       針對作風(fēng)建設(shè)專項行動中關(guān)于安�、環(huán)�、黨�(fēng)廉政等工作要�,該單位深入推�“黨建�(lǐng)�、班子引�(lǐng)、干部走在前�”工作機制,結(jié)合分管業(yè)�(wù),為處級、科級等管理干部每月�(shè)定關(guān)�(lián)指標(biāo)、重點指�(biāo),突出量化考核,實行銷號管�,以過硬的干部作�(fēng)推動各項工作落實落細,務(wù)求真功與實效。同時牢固樹�“既要抓好工作,又要帶好隊�”工作思路,嚴(yán)格落�“五個一”工作要求,堅持以“談話教育”為抓手,通過黨委書記約談黨委班子成員、紀(jì)委書記約談基層單位主要負(fù)�(zé)人、基層黨政一把手約談�(guān)鍵人員及廉政�(jiān)督員�“三級約談”方式,一級做給一級看,一級帶著一級干,壓實各級管理人員工作責(zé)�,鍛造過硬作�(fēng)�

“�”在一� 提升防控能力

       �(jié)合近期疫情防控形勢和鐵前系統(tǒng)年修等工作,該單位嚴(yán)格按照公司和屬地疫情防控工作要求,牢固樹�“疫情防控和生�(chǎn)�(jīng)營兩手抓,兩手都要硬”的思想,通過全面升級年修期間疫情防控措施,細化制定檢修期間嚴(yán)密的防疫方案,對外來人員進行“拉網(wǎng)�”排查,建立外來人�“一人一�”實名制健康檔案,專人�(fù)�(zé)所有外來單位和人員施工資質(zhì)、人員資�、健康證明審查,�(jiān)管單位全程對�(zé)任區(qū)域進行�(jiān)督和管理,落實紀(jì)檢疫情防控追�(zé)問責(zé)制,全力抓細抓實抓深疫情防控各項工作;細化年修前的檢修方案編制和各種應(yīng)急預(yù)案工�,從方案編制、人員調(diào)�、預(yù)定備�、安全防護、檢修流程等�(huán)節(jié)精細策劃、精�(zhǔn)安排,嚴(yán)格審核外�(xié)單位檢修資質(zhì)和能�,確保系�(tǒng)年修安全�

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