上半年,煉鐵廠燒�(jié)黨支部扎�(shí)推�(jìn)全面從嚴(yán)治黨多維度發(fā)�,持�(xù)深化“不敢�、不能腐、不想腐”�(jī)制建�(shè),多措并舉制作了一系列“花式”套餐,不斷加�(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè),助推黨�(fēng)廉政工作走深走實(shí)�
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“警示教育�”醒腦又入�
“今天,我們學(xué)�(xí)了黨�(fēng)廉政典型案例和紀(jì)律條�,講的都是身邊發(fā)生的案例,教育意義深�,真�(shí)�(fēng)�(xiǎn)�(wú)處不�。希望大家以案為�,遵�(guī)守紀(jì)�”在該黨支部二季度黨風(fēng)廉政警示教育大會(huì)上,支部�(shū)記張�(zhēng)鋒講��
該黨支部�(jiān)持將黨風(fēng)廉政專題警示教育作為重要�(fā)力點(diǎn),精選《零容忍》《廉鑒》等典型案例專題�,充分利用內(nèi)部周例會(huì)、黨員大�(huì)等方�,集中觀看和�(xué)�(xí)《中�(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查委員會(huì)工作條例》,教育引導(dǎo)全體干部職工�(jiān)定正確政治方�,保持政治定力,深刻反思自身存在問(wèn)�,擺正心�(tài),時(shí)刻筑牢廉潔思想防線。據(jù)�,二季度以來(lái),該黨支部已集中�(kāi)展警示學(xué)�(xí)教育3�(chǎng),受教育人員�(dá)300余人�
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“日常�(jiān)督餐”�(jiàn)行又�(jiàn)�
“小王,您�!了解一下你們平�(shí)的工資考核是否公示透明?”“每月工資考核都公示的,大家都能知道自己的工資明細(xì)�”
在堅(jiān)持抓好干部職工日常監(jiān)督管理工作的同時(shí),該黨支部聚焦節(jié)假日或干部任免敏感期等重要關(guān)鍵時(shí)間節(jié)�(diǎn),嚴(yán)抓黨員干�“八小�(shí)�”�(jiān)�,扎�(shí)落實(shí)“節(jié)前提�、節(jié)中檢查、節(jié)后報(bào)�”工作要求,對(duì)全體干部職工�(fā)出作�(fēng)建設(shè)要求,以黨內(nèi)�(jiān)�、明察暗訪等措施,實(shí)�(shí)跟蹤�(guān)鍵群�,及�(shí)�(fā)�(xiàn)存在的苗頭�、傾向性問(wèn)�,堅(jiān)決整�“吃拿卡要”等違紀(jì)�(wèn)題,警醒全員充分汲取案件反面典型教訓(xùn),時(shí)刻樹(shù)立貪腐行為害己害家、害黨害企的心理戒懼,全力營(yíng)造清正廉潔的工作氛圍�
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“談心談話�”走新更走�
“小吳,您�!作為剛上任的工長(zhǎng),必須用好手中權(quán)�,嚴(yán)禁出�(xiàn)違規(guī)違紀(jì)違法行為,一定要�(duì)職工�(fù)�(zé),對(duì)自己�(fù)�(zé),對(duì)組織�(fù)�(zé)�”“�(yán)于律�,堅(jiān)決做到廉潔從�(yè),不忘初��”該黨支部紀(jì)檢委員正與新上任管理人員�(jìn)行座談�
為�(jìn)一步深化黨�(fēng)廉政建設(shè)工作,加�(qiáng)黨員干部日常�(jiān)督和管理,該黨支部堅(jiān)持把“廉政談話”作為干部�(duì)伍建�(shè)的重要抓�,圍繞提建議、送廉�、話心聲等內(nèi)�,創(chuàng)新開(kāi)�“一�(duì)一、心廉心”談心談話系列活動(dòng),定期對(duì)區(qū)域干部職工�(jìn)行訪談,要求黨員干部牢固�(shù)立廉潔自律意�(shí),不碰紅線,不碰“潛規(guī)�”,以良好的工作作�(fēng)永葆心中“廉、正”本色,讓守紀(jì)�、講�(guī)矩成為自�(jué)行為,共同筑牢廉潔思想防線。截至目�,該黨支部已�(kāi)展廉政談�20余次�
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�(hào)