今年以來,龍鋼公司煉鐵廠紀(jì)委結(jié)�“清廉國企建設(shè)”工作,將廉政教育融入日常、抓在經(jīng)�,科�(xué)謀�,精心組織,傾力打�“三大陣地”,以“硬核”舉措引導(dǎo)黨員干部知敬�、明底線、守紀(jì)律,織密廉潔教育“防護(hù)�(wǎng)”�
“思想陣地”�(shí)�(shí)警廉
“視頻中的案例為我們敲響了警鐘,我會從中吸取教�(xùn),自覺加�(qiáng)黨性鍛煉和黨性修�(yǎng),做到自�、自�、自警、自��”觀看完《永�(yuǎn)吹沖鋒號》警示教育片�,該單位紀(jì)委基層紀(jì)檢委員柴茂分享道�
為�(jìn)一步強(qiáng)化黨員干部廉潔自律意識,該單位紀(jì)委緊抓關(guān)鍵時(shí)間節(jié)�(diǎn),堅(jiān)持以反面典型為鏡,常�(tài)化組織黨員干部通過開展觀看《清�(fēng)勁吹�(yáng)正氣�、學(xué)�(xí)近期中紀(jì)委通報(bào)的典型案例及《陜鋼集�(tuán)紀(jì)委關(guān)�2022年違紀(jì)違規(guī)典型案件的通報(bào)》等系列警示教育,警醒黨員干部知敬畏、明底線、守紀(jì)�,從案例中汲取教�(xùn),引以為�,嚴(yán)于律�。同�(shí)各基層黨支部重點(diǎn)開展黨員干部和關(guān)鍵崗位人員談心談�,深入從思想、工�、學(xué)�(xí)、生活、紀(jì)律作�(fēng)等方面�(jìn)行交�,確保干部職工廉潔從�(yè)意識�(nèi)化于心、外化于�,切�(shí)筑牢“不想�”思想堤壩。一季度以來,已累計(jì)談話144人次�
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“掌上陣地”常常醒廉
“國企干部幫人攬業(yè)�(wù),近親屬背后收錢如何定�?”“普法教育:如何用好手中權(quán)�?如何�(rèn)定公款旅游行�?如何�(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)‘四種形態(tài)’……”該單位紀(jì)檢監(jiān)察工作交流群�,相�(guān)問題解釋第一�(shí)間得到答�(fù)�
�(jié)合以案促改工作要�,該單位紀(jì)委定期梳理工作中的難�(diǎn)問題,積極搜尋關(guān)于此類問題的解釋,并充分利用微信工作群傳遞便利�、覆蓋廣特點(diǎn),將問題解釋�(fā)至微信群,以�(fā)促學(xué),以�(xué)促廉,持�(xù)增強(qiáng)黨員干部知法守法意識;建立各基層黨支部“每周一�(xué)”制度,以�(xué)�(xí)典型案例、法律法�(guī)和條文解讀為重�(diǎn),在黨支部工作群里一起學(xué)、一起討�、一起分享學(xué)�(xí)心得,談心聲感悟,引�(dǎo)黨員干部�“被動�(xué)�(xí)”思想�(zhuǎn)化為“主動參與”行動,不斷提升黨員干部的政治修養(yǎng)和理論水�,教育黨員干部職工認(rèn)清腐敗的危害,繃緊守紀(jì)之弦�
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“家庭陣地”人人助廉
“希望你在工作中堅(jiān)守底�,不為金錢誘惑和利益所動,清正廉潔、公正辦�,堅(jiān)決做到非分之禮不�、不義之�(cái)不取、分外之物不拿,請安心工�,家里有��”該單位黨員干部家屬在廉潔家書中寄語道�
該單位紀(jì)委堅(jiān)持將“家庭陣地”作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的重要抓手,充分�(fā)揮親情監(jiān)督的�(yù)防作�,持�(xù)加強(qiáng)對黨員干部八小時(shí)以外的監(jiān)督,通過在全廠范圍內(nèi)開展“廉潔�(jìn)� 家風(fēng)助廉”活動,并為家屬贈送《清�(fēng)傳家》《嚴(yán)以治家》等家風(fēng)建設(shè)書籍,號召家屬常思貪欲之�,常懷律己之�,以德治�、勤儉持�、以廉保�,自覺當(dāng)好反腐倡廉工作的宣傳員、守門員和�(jiān)督員,當(dāng)好家�“紀(jì)委書�”;與關(guān)鍵人員家屬簽訂家庭助廉承諾書,將廉潔教育融于家庭教育�,以家風(fēng)建設(shè)促�(jìn)黨員干部廉潔自律,從源頭上筑牢拒腐防變家庭防��
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�