近期部門晨會�,領導多次向我們傳達公司的生產(chǎn)�(jīng)營情況,我們聽到最多的兩個詞就是“降成�”�“求生�”。如何能夠順應市場發(fā)展變�,兼顧當下和長遠,持�(xù)推動公司高質量發(fā)�,是每位員工需要立足本�、深入思考的問題。作為公司的一�,支持并響應“降本增效從我做起”的號�,我們義不容辭�
一是要有危機意�。每個員工都應理性認識公司發(fā)展現(xiàn)狀,增強憂患意識和危機意識,以高度的主人翁意識,圍繞降本增效做文章。要充分認識新形勢帶來的新挑�(zhàn),增強敬�(yè)精神,持�(xù)改進工作作風和工作習慣,努力為生產(chǎn)�(jīng)營拓寬利潤空�、增強應對當前困難和挑戰(zhàn)的能力,精細管理、精益生�(chǎn),實�(xiàn)效益最大化�
二是要有節(jié)約意識。要牢固樹立厲行節(jié)�、降本增效的意識,養(yǎng)成精打細�、干事勤�、降本增效的工作習慣。降本增效看似無從下�,實際上觸手可及,例如每天離開辦公室時檢查一下電源是否關�、電腦是否都關掉�,每次打印文件的時候注意一下是否可使用雙面打印,每次報廢物資時檢查一下是否可以再回收再利�。從細節(jié)著手,把節(jié)約一度電、一滴水、一支筆、一張紙的責任落實到每個生�(chǎn)工作�(huán)節(jié),如此事�,不勝枚舉。作為龍鋼的一名設計工作人�,我會立足本職崗�,真正把降本增效當作一種習慣、一種責�。在日常的設計工作中,嚴格執(zhí)行國家及行業(yè)設計�(guī)�,遵循科�、創(chuàng)新、安�、節(jié)能的設計理念,將日常設計工作做細做精,將降本增效各項措施落到實處,努力提高工作效�,提高設計質�,避免因設計問題給公司帶來不必要的經(jīng)濟損��
三是要有�(chuàng)新意�。降本增效需要技術做支撐,堅持技術創(chuàng)�,不斷提升技術水平,是每個企�(yè)降本增效的必由之�。我們要利用好每一次學習和培訓的機�,加強學�,不斷提升自身素�,提升個人本領,提升公司整體運行水�,從而為公司降本增效添磚加瓦。年輕人是公司最有朝�、最具活力的群體,更要群策群�,開拓創(chuàng)�,充分發(fā)揮青年人才的聰明才智,尋找解決日常工作中增收節(jié)支的盲點,積極參與到降本增效活動中,苦練本領、提升技�,爭當降本增效的青年先鋒,與公司同榮�、共進退�
如果將公司比喻為大海,那么每一位員工可視為大海中的一滴水,無�(shù)滴水匯聚起來才會有洶涌澎湃的浪濤,才會有波瀾壯闊的海面。一個人的力量是有限�,但無數(shù)個有限組合起來,便是無限,便會形成無堅不摧的力量。企�(yè)的持�(xù)�(fā)展是我們共同的責任,讓我們共同努力,從身邊小事做�,從自身工作做起,同心協(xié)力克服前進道路上的一切艱難險�,助力公司共渡難關,期盼公司更加輝煌、更加強�!
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�