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安全�(huán)� 安全生產(chǎn)

儲運中心扎實開展“四不傷害月”活�

2023-04-11 00:00    來源:儲運中�    作者:趙峰�

        為嚴厲打�“三違”行為,有效預防生�(chǎn)安全事故,進一步提升全員安全綜合素�(yǎng),培�(yǎng)良好的安全標準化作業(yè)習慣,儲運中心扎實開展以“全員�‘三違’、現(xiàn)場零事故”為主題的“四不傷害�”活動�

        提升安全思想意識,促進安全生�(chǎn)順行

        該單位利用板報、LED�、網(wǎng)站等陣地做好“四不傷害�”活動宣傳。結(jié)合活動主�,各班組利用班組安全活動,以“安全站位正誤�”宣傳掛圖為載�,組織內(nèi)部和外協(xié)員工重溫典型習慣性違�,開展違�(guī)行為自查自糾活動,堅決做�“不傷害自�、不傷害他人、不被他人傷�、保護他人不受傷�”。同�,該單位組織全員,結(jié)合崗位實�,學習討論《儲運中心事故案例匯編》與本崗位相�(guān)的典型案�,通過�(xiàn)場還原、手指口�、現(xiàn)身說法等多元化形式,�(chuàng)新性開展全員典型事故警示教育活�,引導全員深刻汲取事故教�,強化安全意��

        加強安全管理履職,筑牢安全防護網(wǎng)

        該單位各職能科室按照《安全生�(chǎn)法》要求和“三管三必�”原則,充分發(fā)揮業(yè)�(wù)保安職責,各級生�(chǎn)�(diào)�、設(shè)備管理和綜合管理人員認真學習崗位安全“三清�”,切實做到在計劃、布�、檢查、總�(jié)、評比業(yè)�(wù)工作的同時,計劃、布�、檢�、總�(jié)、評比安全工作,同時,該單位開展落實“12560”�“0133”安全管理模式專題學習研討,利用季度安委會,組織各級一把手重溫陜鋼集團12560安全管理模式的詳細釋�,加深管理人員對安全責任制落實和安全績效考評機制的理��

        持續(xù)從嚴�(guī)范反“三違”,落實現(xiàn)場隱患排�

        該單位督導各作業(yè)區(qū)學習新修訂的非常�(guī)作業(yè)管理制度、吊(�)籃及�(lián)吊作�(yè)安全管理�(guī)�,嚴格執(zhí)行非常規(guī)作業(yè)提前一天報備審批制、現(xiàn)場二次確認制,進一步夯實作�(yè)負責�、安全監(jiān)護人�(xiàn)場責�,確保非常規(guī)作業(yè)順行。同�,分級扎實開展隱患排查治理工�,堅持安全生�(chǎn)大檢�,對檢查出的各類問題隱患分類分級形成整改清單,明確責任人、時限要求,逐項銷號,對月度檢查�(fā)�(xiàn)的典型違紀違章行為,依�(jù)制度�(zhí)行雙退出扣分、加倍考核,并對責任人進行下崗教育,通過從嚴管控氛圍的營�,堅決遏制事故苗��

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