為全面貫徹落實集團公司四季度安委會精神,龍鋼公司能源保供系統(tǒng)�“百日安全”活動為契�,緊緊圍�“提意�、嚴�(zhí)�、盯�(xiàn)場、遏三違”主題,全力拼搏奮�,吹響安�“集結(jié)�”,堅決打�“收官�(zhàn)”�
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聚焦班組管理 織密安全“防護�(wǎng)”
“265㎡燒�(jié)機尾除塵更換儲氣罐安全閥,主要危險因素有物體打擊、高處墜落等。小趙做好今日監(jiān)護工作�”班前會上,除塵班長程京鋒逐項安排當日工作,并對作�(yè)過程中的危險因素進行強調(diào)�
四季度以�,龍鋼公司能源保供系�(tǒng)進一步健全完善班組安全管理體系,嚴格落實班前�“反省+反饋”模式,利�“起立點名”�(huán)節(jié),對當班職工身體狀�(tài)、情緒狀�、精神狀�(tài)進行認真觀察確�,發(fā)�(xiàn)問題及時予以妥善處置,避免因身體、情緒等方面的問題影響當班安全生�(chǎn)。同時,各級管理人員定期對責任區(qū)域班組進行檢查抽查,督促班組長認真抓實班前會管�,確保班前會安全教育的針對性和實效�,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)筑牢防線�
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緊盯作業(yè)�(xiàn)� 守住安全“主陣�”
“配電柜檢修消缺作�(yè)主要危險因素有哪�?安全措施是什�?”作業(yè)�(xiàn)�,安全員嚴永梅一邊檢查作�(yè)派工單,一邊提問作�(yè)人員安全注意事項�
安全管理的陣地在�(xiàn)場。龍鋼公司能源保供系�(tǒng)緊緊圍繞百日安全活動要求,聚焦區(qū)域動�、登�、吊�、有限空間等非常�(guī)作業(yè),嚴格落�“三必�、五到位”�(guī)�,緊盯現(xiàn)場反“三違”,堅決防范各類安全事�。不斷壓緊壓實各級安全管理責任,通過“一日四�”,對廠礦級中層安全履�、監(jiān)護人到崗到位、派工單、安全工器具以及特種作業(yè)持證情況等開展常�(tài)化檢�,切實做到風險管控到�,牢牢守住生�(chǎn)作業(yè)�(xiàn)場安�“主陣�”�
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強化警示教育 嚴守思想“高壓�”
“通過開展事故案例警示教育,用別人的事故來警示自己,我們認識到要不打折扣地落實崗位標準化操作規(guī)程,全力提升自身安全意識和現(xiàn)場危險因素預判能��”水處理值班員柳彩云在觀看安全警示教育片后深有感觸�
為確保全體干部職工時刻繃緊安全思想�,龍鋼公司能源保供系�(tǒng)從精選案�、創(chuàng)新形�、強化互�、持�(xù)跟進等方面入手,常�(tài)化開展安全警示教�。在選取案例時,注重代表�、警示性及時效�,在形式上通過VR技�(shù)模擬事故�(xiàn)�、微視頻、動畫短片等,讓受教育者身臨其境感受危險,將復雜的安全知識以生動有趣的方式呈現(xiàn),不斷激�(fā)學習者的興趣。集中教育后,通過定期復習、隨機抽�、模擬演練等方式,對學習效果進行持續(xù)跟進和評估,建立健全反饋機�,及時收集受教育者的意見和建議,不斷�(yōu)化教育內(nèi)容和形式,確保警示教育能夠持�(xù)�(fā)揮作用,真正筑牢安全思想防線�
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�(chuàng)新培訓形� 錘煉安全“真功�”
“通過講解,我熟練掌握了空氣呼吸器佩戴的步驟和要點,完成整個佩戴過程比�(guī)定時間提前了10�……”配電工郭慶在參加安全實操培訓后說道�
龍鋼公司能源保供系統(tǒng)不斷�(chuàng)新培訓形�,讓安全培訓�“說教”�“體驗”,定期對全員使用滅火�、背板呼吸器等各類安全器材進行專項培訓,通過�(xiàn)場實�、專�(yè)講解,實�(xiàn)安全意識和安全技能雙提升。管理人員到�(xiàn)場進行隨機抽查,對熟練掌握安全生產(chǎn)知識和崗位操作技能的職工進行獎勵,營造職工自主學習的良好氛圍。同時,組織開展崗位標準化操作視頻拍攝活�,進一步規(guī)范崗位操作標�,引導職工上標準崗、干標準�,讓“學標、知�、貫標、達�”成為提升安全管理水平的不竭動��
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�