“新的崗位是新的起�、新的責任是新的考驗。作為黨員干部要帶頭守紀律、講�(guī)�,心存敬畏,珍惜名節(jié),當好廉潔典范�”這是龍鋼公司紀委在開展新提任干部廉政談話過程中,說得最多的一句話�
為加強黨風廉政建�(shè),筑牢廉政思想防線,進一步提高黨員干部崇廉尚廉的思想意識,營造風清氣正的干事氛圍�2022年以來,龍鋼公司紀委結(jié)合工作實�,從廉政談話、廉政教�、日常監(jiān)督三個維�,為黨員干部精心配制“廉政套餐”,引導黨員干部強化紀律和�(guī)矩意�,筑牢拒腐防變思想防線�
“談話套餐”扣好廉潔從業(yè)“第一??圩?rdquo;。龍鋼公司紀委把全面從嚴治黨要求落實到干部選拔任用全過程,常�(tài)化開展任前廉政談話暨廉政考試,實�(xiàn)逢提必談、逢提必�,嚴把干部任用廉潔關(guān)。通過廉政鑒定“檢廉”、廉政考試“測廉”、廉政談�“醒廉”、廉政承�“踐廉”,抓好任前廉�“第一�”,扣好廉潔從�(yè)“第一??圩?rdquo;。同時在日常工作中,用好用足“第一種形�(tài)”,加強黨員干部的日常教育和監(jiān)督管�,有效運�“四必�”、警示談話等方式,對苗頭傾向性問題抓早抓�,早�(fā)�(xiàn)、早提醒、早糾正�
“教育套餐”擰緊黨員干部思想“總開�(guān)”。依托黨風廉政建�(shè)“宣教�”活動,龍鋼公司紀委量身定制警示教�“套餐”,通過觀看《金融反腐正風紀》,開展違規(guī)違紀典型案例教育、廉潔主題宣�、黨風廉政專題培�、紀法知識測試、廉政家訪等系列活動,讓黨員干部“學廉”“知廉”“崇廉”“倡廉”“筑廉”,做到知敬畏、存戒懼、守底線。與此同時,通過漫畫、微視頻、微電影、攝影等作品,深入推進廉潔文化建�(shè);組建清廉宣講團,深入基層開展廉潔宣講,讓年輕干部自覺扭緊思想“總開�(guān)”,增強自我約�、自我監(jiān)督的意識和能��
“�(jiān)督套�”筑牢反腐倡廉“防火�”。龍鋼公司紀委持之以恒糾�“四風”,緊盯熱點難點開展明察暗訪和專項治理,堅持標本兼�,加大黨員干部作風建�(shè)工作力度,持�(xù)激蕩清風正�。緊緊圍繞作風建�(shè)這一主線,創(chuàng)新工作思路,強化工作舉�,采取經(jīng)常性檢�、重要時間節(jié)點檢查、專項督查等方式,到基層10余家單位進行系統(tǒng)�、全面性督查,大力推進作風建�(shè)�2022年以�,共開展作風督查6�、專項督�2�,例行檢�10余次,節(jié)日期間監(jiān)督檢�8次、明察暗�4�,六個重點事項督�20余次。同時對�(jiān)督檢查中�(fā)�(xiàn)的問�,及時進行�(xiàn)場糾偏,對于相關(guān)責任人進行�(xiàn)場約�,做到對癥下�、去疴除��
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�