一、按照《工傷保�(xiǎn)條例》規(guī)�,工亡待遇主要有三項(xiàng):喪葬補(bǔ)助金、供�(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金�
�、工亡待遇的支付渠道:一般為工傷保險(xiǎn)基金。如果單位沒有為職工辦理工傷保險(xiǎn),則由單位承�(dān)�
�、具體標(biāo)�(zhǔn)的法律依�(jù)為《工傷保�(xiǎn)條例�
第三十九� 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金�(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供�(yǎng)親屬撫恤�和一次�工亡�(bǔ)�金:
(一)喪葬�(bǔ)助金�6�(gè)月的�(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資�
(�)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)�(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每�30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述�(biāo)�(zhǔn)的基�(chǔ)上增�10%。核定的各供�(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工�。供�(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保�(xiǎn)行政部門�(guī)��
(�)一次性工亡補(bǔ)助金�(biāo)�(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍�
傷殘職工在停工留薪期�(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇�
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡�,其近親屬可以享受本條第一款第(一)�(xiàng)、第(�)�(xiàng)�(guī)定的待遇�
第四十條 傷殘津貼、供�(yǎng)親屬撫恤�、生活護(hù)理費(fèi)由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費(fèi)用變化等情況適時(shí)�(diào)整。調(diào)整辦法由�、自治區(qū)、直轄市人民政府�(guī)��
第四十一� 職工因工外出期間�(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的,從事故�(fā)生當(dāng)月起3�(gè)月內(nèi)照發(fā)工資,從�4�(gè)月起停發(fā)工資,由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。生活有困難�,可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金�50%。職工被人民法院宣告死亡�,按照本條例第三十九條職工因工死亡的�(guī)定處��
第四十二� 工傷職工有下列情形之一�,停止享受工傷保�(xiǎn)待遇�
(一)喪失享受待遇條件��
(�)拒不接受勞動能力鑒定��
(�)拒絕治療��
�、相�(guān)法律法規(guī)摘錄
1、《因工死亡職工供�(yǎng)親屬范圍�(guī)定�
第一� 為明確因工死亡職工供�(yǎng)親屬范圍,根�(jù)《工傷保�(xiǎn)條例》第三十七條第一款第二項(xiàng)的授�(quán),制定本�(guī)��
第二� 本規(guī)定所稱因工死亡職工供�(yǎng)親屬,是指該職工的配�、子女、父�、祖父母、外祖父�、孫子女、外孫子�、兄弟姐��
本規(guī)定所稱子�,包括婚生子�、非婚生子女、養(yǎng)子女和有撫養(yǎng)�(guān)系的繼子女,其中,婚生子�、非婚生子女包括遺腹子女�
本規(guī)定所稱父母,包括生父�、養(yǎng)父母和有撫養(yǎng)�(guān)系的繼父��
本規(guī)定所稱兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有撫養(yǎng)�(guān)系的�
兄弟姐妹�
第三� 上條�(guī)定的人員,依靠因工死亡職工生前提供主要生活來源,并有下列情形之一�,可按規(guī)定申請供�(yǎng)親屬撫恤金:
(一)完全喪失勞動能力的�
(二)工亡職工配偶男年滿60周歲、女年滿55周歲��
(三)工亡職工父母男年滿60周歲、女年滿55周歲的;
(四)工亡職工子女未�18周歲��
(五)工亡職工父母均已死�,其祖父、外祖父年滿60周歲,祖�、外祖母年滿55周歲��
(六)工亡職工子女已�(jīng)死亡或完全喪失勞動能力,其孫子女、外孫子女未�18周歲��
(七)工亡職工父母均已死亡或完全喪失勞動能力,其兄弟姐妹未滿18周歲��
第四� �(lǐng)取撫恤金人員有下列情形之一的,停止享受撫恤金待遇:
(一)年�18周歲且未完全喪失勞動能力��
(二)就�(yè)或參軍的�
(三)工亡職工配偶再婚的�
(四)被他人或組織收�(yǎng)��
(五)死亡的�
第五� �(lǐng)取撫恤金的人員,在被判刑收監(jiān)�(zhí)行期�,停止享受撫恤金待遇。刑滿釋放仍符合�(lǐng)取撫恤金資格�,按�(guī)定的�(biāo)�(zhǔn)享受撫恤金�
第六� 因工死亡職工供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格,由�(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)�(jīng)辦機(jī)�(gòu)核定�
因工死亡職工供養(yǎng)親屬的勞動能力鑒�,由因工死亡職工生前單位所在地�(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會�(fù)�(zé)�
第七� 本辦法自2004�1�1日起施行�
2、勞動和社會保障部關(guān)于實(shí)施《工傷保�(xiǎn)條例》若干問題的意見(勞社部函[2004]256號)
第八� 職工因工死亡,其供養(yǎng)親屬享受撫恤金待遇的資格,按職工因工死亡�(shí)的條件核��
3、《陜西省�(shí)施工傷保�(xiǎn)條例辦法�
第十九條 申請供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的,應(yīng)�(dāng)持因工死亡工傷認(rèn)定決定并向經(jīng)辦機(jī)�(gòu)提供以下材料�
(一)被供養(yǎng)人戶口簿、身份證�
(二)被供養(yǎng)人所在的街道辦事�、鄉(xiāng)�(zhèn)人民政府出具的被供養(yǎng)人經(jīng)�(jì)狀況證明;
(三)民政部門出具的被供養(yǎng)人為孤寡老人或孤兒的證明�
(四)工亡職工的�(yǎng)父母、養(yǎng)子女的公證書�
(五)被供養(yǎng)人完全喪失勞動能力的,需提交�(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會所作的勞動能力鑒定�(jié)��
4、陜西省勞動和社會保障廳<�(guān)于農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)有關(guān)問題的意�>
第五�、在我省參加工傷保險(xiǎn)的外省戶籍農(nóng)民工因工死亡�,其供養(yǎng)親屬符合享受撫恤金待遇條件的,本人自愿選擇一次性領(lǐng)取供�(yǎng)親屬撫恤金的,支付標(biāo)�(zhǔn)為:配偶5萬元,其他供�(yǎng)親屬�3萬元,其中子女(含弟、妹)按照年�18周歲終止�(lǐng)取的供養(yǎng)余年,每供養(yǎng)1年計(jì)�0.3萬元。供�(yǎng)親屬有數(shù)人的,按上款�(biāo)�(zhǔn)一次性支付總額不超過10萬元�
5、《條例》中名詞解釋
�1)、工資總��
根據(jù)條例第十條的�(guī)定,工傷保險(xiǎn)�(fèi)的繳�(fèi)基數(shù)為用人單位的職工工資總額。本條例所稱的工資總額,根�(jù)本條�(guī)�,是指用人單位直接支付給本單位全部職工的勞動�(bào)酬總額。對這一概念的理�,需要強(qiáng)�(diào)兩點(diǎn):一是,支付的對象是全部職工,包括農(nóng)民工、臨�(shí)工等各種用工形式、各種用工期限的所有勞動者,而不限于單位職工花名冊的在冊職工;二�,工資的�(gòu)成是勞動�(bào)酬總額,包括了工�、津貼、獎金等多項(xiàng)收入,而不限于崗位工資或者是基本工資�
?�?�、本人工資�
根據(jù)本條例規(guī)�,工傷保�(xiǎn)待遇的許多項(xiàng)�,如一次性傷殘補(bǔ)助金、每月的傷殘津貼�,都是以工傷職工的本人工資為�(jì)算基�(shù)�,因此,弄清本人工資的含義至�(guān)重要�
所謂本人工�,是指工傷職工在因工�(fù)傷前�12�(gè)月內(nèi)的平均月繳費(fèi)工資。對這�(gè)概念的理�,應(yīng)�(dāng)把握以下幾點(diǎn)�
?�?)它是職工的月繳�(fèi)工資。目�,我國的職工工資�(gòu)成已�(jīng)�(fā)生很大的變化,職工的工資外收�,在不少單位已經(jīng)占到全部收入的一半以上。但�,在征收各項(xiàng)社會保險(xiǎn)�(fèi)和發(fā)放多種社會保�(xiǎn)待遇�(shí),都是以繳費(fèi)工資作為�(jì)算依�(jù)�。對單位而言,社會保�(xiǎn)各項(xiàng)�(fèi)用的繳納,以單位的工資總額為基數(shù);對職工�(gè)人而言,則是指由社會保�(xiǎn)�(fèi)征繳部門核定的本人工資為基數(shù)�
�2)它是職工在上一年度的平均月繳費(fèi)工資。由于發(fā)生工傷的�(shí)間可能在一年中的任何一�,在�(jì)算繳�(fèi)工資�(shí),只能通過�(jì)算上一年度的月平均工資,才顯得比較公平,因此,在社會保�(xiǎn)各項(xiàng)繳費(fèi)工資的計(jì)算中,大多采用上一年度的平均繳�(fèi)工資�
?�?)本人工資與社會平均工資還需要有適當(dāng)?shù)钠胶狻I鐣kU(xiǎn)具有�(diào)節(jié)社會貧富的功�,在社會保險(xiǎn)的待遇方�,應(yīng)�(dāng)�(qiáng)�(diào)公平高于效率。為了縮小社會保�(xiǎn)待遇水平的差�,在�(jì)算本人工資時(shí),需要縮小過高與過低收入人群的繳�(fèi)差異,為�,本條規(guī)�,本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%或者低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%�,分別按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資�300%或�60%計(jì)算�
《條例》所稱本人工�,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12�(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%�,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資�300%�(jì)�;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照�(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資�60%�(jì)�.
�、一次性工亡補(bǔ)助金如何分配
(一)、工亡賠償金的構(gòu)�
根據(jù)《工傷保�(xiǎn)條例》第三十七條,工亡賠償金包括喪葬�(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金和供�(yǎng)親屬撫恤��
1、喪葬補(bǔ)助金
按工傷保�(xiǎn)條例的規(guī)�,喪葬補(bǔ)助金�6�(gè)月的�(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。(注:根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定,�(tǒng)籌地區(qū)是指直轄市和�(shè)區(qū)的市��
2、一次性工亡補(bǔ)助金
一次性工亡補(bǔ)助金�(biāo)�(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20��
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陜公�(wǎng)安備 61058102000140�